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諾亞獵頭服務

鎖定行業精英,盡在諾亞獵頭
10萬高端人才庫,專注于為金融保險、房地產、快耐銷行業提供顧問式中高級人才招聘解決方案

真正的人才,不會主動跳槽

諾亞獵頭,只關注行業精英人才

專注服務3大行業

我們專注為快耐消、房地產及金融保險行業提中高端人才獵聘解決方案,業務覆蓋全國各大一、二級城市,并與多家知名企業形成穩健的合作關系,積累了豐富的招聘管理經驗和高端人脈網絡。

職位推薦成功率87%

我們擁有超過3萬余份企業動態名錄和近10萬中高端人才的儲備簡歷庫,與其它獵頭機構相比,諾亞獵頭在行業調查和行業人才資源方面具有獨特的優勢,職位推薦成功率高達87%。

資深行業獵頭23

我們擁有一支穩定的獵頭顧問團隊,包括資深獵頭顧問3名,高級獵頭顧問5名,獵頭助理15名,平均擁有10年以上的行業經驗。我們還建立了擁有100名以上的兼職獵頭顧問的團隊,業務延伸約20個優勢行業,遍及京津冀和部分一線城市,并持續擴充中……

提供N項增值服務

我們能夠為客戶候選人提供先進的人才素質測評、背景調查,滿足企業對中高端人才選拔、匹配的需要。 同時,為客戶提供中高端人才招聘診斷分析及建議、薪酬調研等增值服務。

案例:諾亞獵頭如何幫助企業
獵聘中高端人才

某飛行器公司成立于1927 年,是世界上設計與制造輕、中型商務飛機、渦輪螺旋槳飛機,以及單發活塞式發動機飛機的主要廠商。以制造小型通用飛機為主,其產品線從小型雙座單引擎飛機到商用噴氣機。

2012年中美合資公司剛成立,急需中方領導班子成員,馬上進入前期籌備階段。

1 接受客戶委托 公司急需中方領導班子成員,希望諾亞獵頭能幫助他們馬上進入前期人才籌備階段。
2 了解客戶需求 獵頭顧問上門拜訪,與該公司中方總經理進行了溝通,主要需求如下:目前缺少核心團隊人才,無法迅速的開展大規模的生產工作,比較急的是財務部經理和IT部經理,影響需要盡快引進到位,協助總經理開展籌備生產工作。
3 簽訂服務協議 收費說明:諾亞收取推薦候選人年薪的25%-30%。
4 人才訪尋甄選 諾亞獵頭通過諾亞公司龐大的人才渠道和豐富的簡歷庫人才儲備,對客戶需要的人求進行甄選。
5     客戶面試 簽約后一周內,諾亞獵頭顧問每崗位推薦了5名備選候選人,并安排初試、復試各一次。
6     上崗錄用 客戶確定了錄用人員,諾亞獵頭顧問對準上崗候選人作了背景調查,無異常情況,候選人經過兩周左右辦理完畢原單位的離職交接手續,簽約后一個月左右,候選人正式上崗。
7     后續服務 自候選人上崗之日起,獵頭顧問與候選人及企業分別至少定期電話溝通一次,關注候選人融入情況,征詢客戶對候選人的評價。執行結果: 候選人已經通過3個月保證期且工作表現穩定;已經進入正常工作狀態,與企業的磨合也很順利,項目順利完成。

立刻免費咨詢獵頭服務

花30秒填寫表單,24小時內諾亞服務人員會與您聯系,一對一的解決您的檔案問題

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